Talento Tech +45 participó en el webinar de lanzamiento del programa RIDE, organizado por INEFOP, compartiendo nuestra experiencia como uno de los proyectos destacados. Durante el evento, Alejandra Zepedeo, coordinadora general de nuestro programa, recorrió las buenas prácticas, desafíos y resultados alcanzados.
“El programa nos permitirá abrir nuevas oportunidades de empleo en el sector tecnológico para personas mayores de 45 años”, explicó Alejandra al comenzar su exposición en el lanzamiento de la convocatoria 2024-2025 del programa Respuestas Innovadoras a Desafíos Estratégicos.
Compartiendo la experiencia de Talento Tech +45 como proyecto RIDE, durante el webinar destacamos la importancia de las alianzas estratégicas y la colaboración multidisciplinaria. “El trabajo conjunto con INEFOP, asegurando un seguimiento constante de la parte técnica y financiera, fue esencial para el éxito del proyecto. Además, subrayamos la importancia de una planificación rigurosa, evitando apresuramientos y garantizando la efectividad del proceso”, agregó Alejandra.
En el evento, también aportaron sus aprendizajes Enrique Topolansky (de la Universidad ORT), quien presentó el proyecto "Nuevos modelos de negocios digitales", Victoria Fraschini (Socialab), que profundizó en la experiencia de "D’Volver / Zebras", y Miguel García (Cámara LGBT+), quien compartió su trayecto sobre el "Sello de empresa inclusiva LGBT+".
El programa RIDE ha sido una experiencia transformadora, ofreciendo nuevas posibilidades de reconversión laboral y crecimiento. Estamos orgullosos de formar parte de este proceso que sigue generando cambios positivos.
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